[导读]:“公募基金无论是在监管上还是在投研合规性上都比私募要严格很多，真正能够符合条件设立基金公司的自然人还是不多的，但随着公募行业股权激励的放开，还是有可能吸引相关的资管人士来创业的。”江赛春表示。
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同往年一般，公募基金2015年人才流失问题严重，不过在牛市汹涌行情之下，公募基金规模屡创新高，行业蓬勃向上，正不断吸引新生力量加入公募基金发展中。一方面，“公奔私”基金经理离职后的岗位由一批新生代的基金经理们揽下，业绩表现可圈可点；另一方面，一些资管人士加入公募阵营，表示看好公募发展。
新生代基金经理崛起
据悉，牛市以来，也许是因为大量奔私，或是产品规模扩张过快，亦或希望借牛市给更多新手创造锻炼的机会，不少公募基金聘用未管理过产品的基金经理来接替“奔私”的基金经理。值得一提的是，这些新生代基金经理们的表现让人眼前一亮。
记者了解到，华宝兴业原基金经理邵喆阳“奔私”后，华宝兴业服务股票基金由楼鸿强管理，之后该产品收益几乎翻了两番。根据最新数据，截至2015年6月1日，华宝兴业服务股票近6个月收益为191.96%，位列所有股票型基金产品中第一；近1个月收益为50.13%。正因为业绩优秀，该基金近期申购量日益攀升，或许是为了便于基金经理操作并以免新进资金摊薄收益，目前该基金已处于封闭状态。 ... 网页链接