近日,财经网生活由宝洁官方获悉,宝洁集团美国多元文化护发团队于黑人历史月启动,由潘婷黄金系列和海飞丝皇家精油合作的“CrownsofHeritage”计划。并在AfricanAncestry.com的帮助下,以一种创新方式将非洲历史和民族血统串联展示,便于人们理解黑发在美国的重要性。经财经网生活梳理,已有越来越多的企业加强对非洲的关注。其中,发发奇与Balmain创意总监合作宣传非洲创意人才。
人才
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宝洁于黑人历史月启动科学护发研究 加强非洲基因和黑发护理的基础联系
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电竞专业毕业生不去打电竞?“行业正规军”去哪了?
今年夏天,2017年入学的首批“电竞专业”学生即将毕业。最近一段时间,相关话题频频引起网友关注。记者也从校方获悉,今后学院将根据社会需求和培养要求,进一步总结经验、优化课程、加强实践,培养综合素养过硬的数字媒体艺术人才。
2021-01-31 03:42:00 专业
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国有企业中长期激励迎政策红包
国务院国资委1月26日消息,国务院国有企业改革领导小组办公室近日印发《“双百企业”和“科改示范企业”超额利润分享机制操作指引》,鼓励商业一类“双百企业”“科改示范企业”,以价值创造为导向,聚焦关键岗位核心人才,建立超额利润分享机制。企业出现以下情况之一,应终止实施《超额利润分享方案》:当年出现亏损;出现重大风险事故、重大安全及质量事故或违规违纪等情况;出现主审会计师事务所对企业年度财务报告出具保留意见、否定意见、无法表示意见等非标准审计意见或其它对财务信息公允性产生重大影响的情况;经营性现金流为负或者对企业日常经营活动开展产生重大负面影响的情况;其它不得开展中长期激励的情况。
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深市国有控股上市公司523家 总市值9.4万亿元 涵盖电子信息、交通运输、国防科工、机械制造等行业领域
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2020年深市1171家公司推出1948单股权激励计划 涉286.52亿股
2020年,深交所扎实推进资本市场全面深化改革任务,牢牢抓住创业板改革并试点注册制“牛鼻子”工程,进一步优化股权激励政策环境,推动建立健全长效激励约束机制,提升股权激励实施效能,激发上市公司创新发展内生动力,促进上市公司高质量发展。股权激励是上市公司通过利益共享机制有效激发员工活力、实现产品技术创新的重要制度安排。下一步,深交所将深入贯彻落实十九届五中全会和中央经济工作会议精神,坚持服务实体经济,坚守服务创新创业定位,持续完善激励约束机制,充分激发人才创新活力,并加大对异常激励情形监管力度,引导上市公司合规有效实施股权激励,促进公司治理水平提升,更好支持科技创新,推动科技、资本和实体经济高水平循环。