截至4月30日,随着2020年年报披露结束,2020年重庆上市公司高管薪酬新鲜出炉。数据统计了重庆58家(A、B股)上市公司高管的薪酬(含税,下同),让我们一探究竟!对比2019年报告,重庆信托发放2019年年度员工薪酬为12520.28万元(含税),按照披露的160名员工计算,人均净利润2076.07万元,人均薪酬为78.25万元。
2021-05-06 00:27:00 年报 董事 董事长 上市 股份 金科股份 东瑞股份 炬申股份 宗申动力 巨人网络
5月5日,深交所发布《深市上市公司2020年报实证分析报告》,报告指出,总体来看,尽管面对突如其来的疫情和复杂多变的形势,深市公司依然交出一份亮丽答卷,复苏趋势清晰明朗,复苏力度领先全球,展现了我国经济的强大韧性。数据显示,从2020年二季度开始,深市公司有序推进复工复产,业绩逐季回升,全年净利润增幅高达38.6%。报告指出,常态化退市机制不断完善,缺乏持续经营能力的公司将面临较大的退市风险。2020年报发布后,深市68家公司将被实施退市风险警示(即*ST),其中超四成因触发“净利润+营业收入”组合指标
截至2021年4月30日,创业板947家上市公司均已披露2020年年报或经营数据,平均实现营业收入21.16亿元,同比增长7.3%,平均实现净利润1.35亿元,同比增长43.00%,净利润增速达近年来最高水平。与此同时,创业板改革并试点注册制为板块公司带来新活力:已披露年报的公司中,八成实现盈利,六成实现增长,新经济标杆企业表现亮眼,注册制下新公司业绩增速强劲。谈及2021年创业板上市公司的整体业绩,董忠云预测,一方面,随着疫苗接种的加快和疫情防控常态化,企业生产经营以及市场供需已基本恢复正常;另一方面,随着资本市场改革的进一步深化和创业板相关制度的持续优化,创业板上市公司发展动能强劲,预计2021年创业板上市公司整体业绩仍将延续增长态势。
上交所数据显示,截至4月30日,268家科创板公司披露了2020年度主要经营业绩信息,整体业绩延续高增长态势,营业收入、净利润均同比大幅增长,研发投入持续加大。科创板公司均将召开年报业绩说明会,由公司董事长、总经理等主要负责人,通过网络直播、文字互动等方式与投资者进行深度交流。截至目前,109家公司推出124份股权激励计划,约占科创板公司总数的41%。多数公司选择第二类限制性股票作为激励方式,激励对象涉及核心技术人员、管理人员及其他骨干员工超过2万余人,占公司全体员工数量的比例平均为23%
中国宝武钢铁集团有限公司(简称“中国宝武”)成员企业华宝信托有限责任公司(简称“华宝信托”)近日披露了公司2020年度报告。年报显示,截至2020年底,华宝信托受托管理信托资产规模达4307亿元,其中主动管理型信托资产规模较去年同期增长381亿元。华宝信托表示,2021年公司会把“全面对标找差,坚持高质量发展,实现规模、盈利稳定增长”作为全年工作开展的管理主题,努力成为行业领先、资产及财富管理能力一流、富有品牌影响力的综合金融解决方案的提供商、多种金融功能的集成者和供应链金融服务的引领者。
上交所数据显示,截至4月30日,268家科创板公司披露了2020年度主要经营业绩信息,整体业绩延续高增长态势,营业收入、净利润均同比大幅增长,研发投入持续加大。科创板公司均将召开年报业绩说明会,由公司董事长、总经理等主要负责人,通过网络直播、文字互动等方式与投资者进行深度交流。截至目前,109家公司推出124份股权激励计划,约占科创板公司总数的41%。多数公司选择第二类限制性股票作为激励方式,激励对象涉及核心技术人员、管理人员及其他骨干员工超过2万余人,占公司全体员工数量的比例平均为23%